Budaya Organisasi berkaitan erat dengan pemberdayaan pelaku organisasi dalam menjalankan roda usaha organisasi. Semakin kuat budaya organisasi semakin besar drongan untuk mencapai suatu keberhasilannya. Sehubungan dengan hal tersebut, pengenalan, pemahaman, penciptaan, pengembangan, dan perekayasaan budaya organisasi dperlukan dalam rangka upaya membangun organisasi yang produktif, rasional, efektif, dan efisien sesuai dengan visi, misi, dan program aksi yang hendak dicapai.